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近期，市金控集團(tuán)組織開展了面向社會(huì)公開招聘工作。市金控集團(tuán)紀(jì)委、監(jiān)察專員辦充分發(fā)揮監(jiān)督職能，對(duì)招聘工作進(jìn)行全過程、跟進(jìn)式監(jiān)督，嚴(yán)把招聘工作的紀(jì)律關(guān)和廉潔關(guān)，確保招聘工作公開、公平、公正進(jìn)行，營(yíng)造了風(fēng)清氣正的選人用人氛圍。
　　此次公開招聘4個(gè)崗位吸引了60余人報(bào)名，崗位競(jìng)爭(zhēng)激烈。為嚴(yán)防出現(xiàn)失密泄密、說情打招呼、徇私舞弊等行為，集團(tuán)紀(jì)委、監(jiān)察專員辦堅(jiān)持監(jiān)督關(guān)口前移，將公開招聘工作納入重點(diǎn)監(jiān)督事項(xiàng)，做到監(jiān)督無縫隙、全覆蓋。前期聚焦招聘方案制定、崗位條件設(shè)置等源頭環(huán)節(jié)，提建議、壓責(zé)任、強(qiáng)提醒，從根源防范廉政風(fēng)險(xiǎn)。中期緊盯資格審查、筆試面試、考察公示等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，通過現(xiàn)場(chǎng)巡察、材料核驗(yàn)、封閉監(jiān)督等方式，嚴(yán)格監(jiān)督檢查，嚴(yán)明工作紀(jì)律，杜絕弄虛作假，確保程序合規(guī)。后期暢通監(jiān)督渠道，及時(shí)回應(yīng)考生訴求；嚴(yán)格審核擬聘人員政治廉潔情況，堅(jiān)決防止“帶病上崗”；組織新入職員工開展集體廉政談話，上好員工入職第一課，幫助新員工盡快轉(zhuǎn)變角色、融入崗位，做到廉潔從業(yè)。
　　市金控集團(tuán)紀(jì)委、監(jiān)察專員辦將繼續(xù)發(fā)揮監(jiān)督職能，創(chuàng)新監(jiān)督方式，提升監(jiān)督效能，嚴(yán)把國(guó)企招聘廉潔關(guān)，以高質(zhì)量監(jiān)督為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障，助推清廉金控建設(shè)再上新臺(tái)階。