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隨州市統計局2015年政府信息公開報告
  • 發布日期:2016-03-25
  • 信息來源:市統計局
  • 編輯:admin
  • 審核:李發兵

  2015年,我局信息公開工作在市委、市政府的正確領導下,以科學發展觀為統領,大力弘揚科學統計、和諧統計、依法統計,加強基層打基礎,提高素質上水平,完善指標促改革,主動服務做貢獻,竭盡全力提供優質統計服務。在信息公開工作方面更是不斷創新公開方式、規范公開內容、擴大公開范圍,建立健全信息公開制度,政務公開工作的質量和水平有了明顯提高。
  一、基本情況
  (一)加強組織領導。我局高度重視政務公開實施工作,在組織領導、機構設立、責任落實三方面強化舉措,切實保障政府信息公開有人抓、有人管、有人辦。按照全市政府信息公開工作的統一部署和要求狠抓落實,成立了由局長為組長,副局長為副組長,各科室負責人為成員的信息公開領導小組,積極做好指導監督相關信息公開工作。計算站有2人負責信息公開工作,積極落實市政府信息科交辦的各種工作,進一步明確工作職責和任務,狠抓工作落實,為信息公開工作提供有力的組織保障。
  (二)加強學習,提高認識。實行政府信息公開,可以提高我局工作的透明度,促進依法行政,改善服務提高行政效能,從而更好的服務于群眾生產、生活和促進經濟社會發展。為此,我局多次組織全體職工學習國家統計局、省統計局和政府信息公開的有關規定,明確要求全局所有工作人員要積極協助配合,及時上報公開內容,把信息公開工作抓緊、抓實、抓好。
  (三)健全工作機制。一是建立信息公開發布審核制度,對公開的信息要求由科室負責人、分管局長嚴格把關,保證符合國家法律政策規定,保證公開內容真實有效。二是確保信息公開及時、準確。建立科學高效的信息公開工作機制和制度規范,確保信息公開工作依法、有序推行,明確信息公開的職責、內容、方式、時限和要求。三是健全完善督查考核機制,不斷強化統計干部隊伍建設。完善干部考核制度,建立行之有效的約束機制,并將考核結果同獎懲掛鉤,將信息公開納入單位績效管理、機關作風建設的重要內容,細化量化考核內容,強化責任分解,極大地調動了干部職工的工作積極性。不斷健全完善信息發布、網站信息更新、信息安全保密等多項制度。四是加強統計信息網站建設。局里預算專項經費大力推進電子政務建設,維護和更新統計信息網站信息公開目錄,強化網站政務公開功能,突出網上服務應用,加大對外宣傳力度,最大限度地保障內容的合法性、權威性、準確性和時效性的統一,統計信息網站的服務功能更加完善,為我市打造陽光政府,推進政府信息公開起到了積極的推動作用。
  二、信息主動公開情況
  (一)主動公開政府信息情況。2014年,我局充分發揮統計部門優勢,整合統計信息資源,著力開辟統計信息市場,為市委、市政府決策提供優質服務。加大統計分析撰寫力度,積極推進統計分析精品工程,把統計視角與經濟視角有機結合起來,以一個更高、更廣闊的視角去觀察、把握、剖析全市的經濟發展態勢,進而推進統計服務工作再上新水平。1-12月份,我局以豐富的數據資源為依據,編寫各類統計信息200余條,其中,30多條被各級媒體采用;通過政府網站公開132條。高質量整理編印《隨州市2015年國民經濟和社會發展統計公報》,出版《2015年隨州統計年鑒》。累計編印《統計月報》12期200余冊,及時呈送相關領導和有關部門,不僅客觀反映全市各項經濟指標的發展變化,而且及時提供其他市州相應的數據指標、發展速度和位次排名等情況,從統計角度對宏觀經濟形勢實施“有數據、有分析、有對策、有建議”的預測預警。同時,按時按要求及時公開“三公”經費預決算情況。
  (二)申請公開政府信息情況。2015年,全局未受理公開信息申請。
  (三)申請行政復議、提起行政訴訟的情況。2015年全局未發生信息公開行政復議和行政訴訟案件。
  三、存在問題及下一年改進措施
  2015年,我局信息公開工作雖然做了一些工作,并取得一定成效,但也存在一些問題和不足,主要表現在:一是工作力量依舊薄弱,從事信息公開工作的人員是兼職人員,主動公開意識不強,工作人員數量和素質與工作要求仍然存在一定差距;二是信息公開規范性有待加強,統計信息時效性有待提高,政府信息公開形式在便民利民方面還需多樣化。2016年,我們將繼續按照市政府信息公開工作要求,進一步規范信息公開制度,提高信息公開時效,不斷加大信息公開力度。一是加強學習,提高認識,認真研究,正確把握和處理公開與保密之間的關系,確保應當公開的政府信息及時公開。二是對信息進行系統深入的梳理和分類,加快信息更新速度,確保信息的及時性、準確性和連貫性,便于社會公眾查詢。三是加強門戶網站建設維護工作,不斷完善欄目設置,豐富網站內容。四是將信息公開與機關文明創建相結合,建立更加完善通暢的信息收集、審核、報送、公開運行流程,以及考核、評議、監督等長效管理辦法、獎懲并舉,提高工作效率和積極性。五是進一步拓寬信息公開渠道,把社會關注度高、與公眾利益密切相關的信息作為突破口,深化政府信息公開內容。六是加強與上級部門和市政府信息公開部門之間的聯系,加強溝通,尋求工作指導,為推進全市政府信息公開工作上臺階、上檔次做出新貢獻。

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